Положение о проведении республиканского конкурса "Профсоюзный мастер"

Пятница, 16 Февраль 2018 11:51

Приложение № 1
к постановлению Президиума
Профобъединения
Республики Марий Эл
от 15.08.2017 г. № 19
(с изменениями от 15.02.2018 г. № 23)

  

ПОЛОЖЕНИЕ
о проведении республиканского конкурса «Профсоюзный мастер»

 

1. Общие положения

Республиканский конкурс «Профсоюзный мастер» (далее – Конкурс) проводится с целью повышения уровня работы первичных профорганизаций, мотивации профсоюзного членства, укрепления организаций профсоюза и их авторитета, содействия формированию кадрового резерва на руководящие должности профсоюзных организаций путем выдвижения в резерв наиболее квалифицированных активистов, изучения и распространения опыта работы с молодежью республиканских отраслевых организаций профсоюзов.

 

2. Цели и задачи

2.1. Цели:

· повышение эффективности деятельности первичных профсоюзных организаций и цеховых комитетов по представительству и защите социально-трудовых прав, производственных, профессиональных, экономических и социальных интересов членов первичных профсоюзных организаций/цехкома;

· активизация работы молодежных структур профсоюзных организаций всех уровней;

· формирование среди молодёжи положительного имиджа профсоюзов;

· повышение престижа рабочих профессий;

· создание возможностей для самореализации и раскрытия творческого потенциала работников.

2.2. Задачи:

· выявление молодых, применяющих инновационные методы работы профсоюзных лидеров, их поддержка и поощрение, усиление мотивации участия молодежи в профсоюзной работе;

· привлечение внимания органов власти, работодателей, профсоюзных организаций, общественности к проблемам молодежи;

· изучение и распространение положительного опыта работы с молодежью профсоюзных организаций всех уровней.


3. Условия и критерии выбора участников

3.1. Участники:

· председатели, заместители председателей первичных профсоюзных организаций, председатели цеховых комитетов (с численностью более 100 членов профсоюза), председатели молодежных советов, комиссий по работе с молодежью в возрасте до 35 лет (включительно),  наиболее активные члены профсоюзного актива, имеющие опыт профсоюзной работы не менее 1 года.

Норма представительства:

· один участник от республиканской организации отраслевого профсоюза.

3.2. Материалы, предоставляемые для участия в Конкурсе:

· заявка на участие;

· краткая автобиография участника;

·  характеристика участника, заверенная подписью руководителя вышестоящей профсоюзной организации;

· материалы о работе возглавляемого органа:

план работы на текущий календарный год с отчетом о ходе его выполнения;

общее количество работников организации (предприятия, завода и т.д.), в т.ч. молодежи;

количество членов профсоюза, в т.ч. молодежи (в числовом и процентном соотношении);

количество молодежи в составе выборного коллегиального органа первичных профсоюзных организаций /цехкома и его комиссий;

копии страниц коллективного договора с пунктами, содержащими социально-экономические гарантии для молодёжи;

· личное участие конкурсанта в защите социально-трудовых прав членов профсоюза, в т. ч. молодежи (указать конкретные результаты, приложить подтверждающие материалы);

· информационное освещение деятельности профсоюза и мотивации (стенды, сайт, публикации в СМИ, фото и видеоматериалы, буклеты, сборники, памятки и т.д.).

3.3. Пакет документов предоставлять в бумажном и электронном виде в отдел организационной работы Профобъединения Республики Марий Эл по адресу: г. Йошкар-Ола, Ленинский пр., д. 29, каб. 46. до даты, определяемой ежегодно в постановлении о проведении Конкурса.

 

4. Порядок проведения

Конкурс проводится ежегодно.

4.1. Подготовительный этап Конкурса проводится в течение года:

· участники разрабатывают индивидуальный план для реализации достижения целей первичных профсоюзных организаций;

· реализуют свой опыт и знания в поставленных задачах практической реализации условий Конкурса.

4.2. Финальный этап Конкурса проводится в сентябре-октябре:

· финалисты республиканских отраслевых конкурсов принимают участие в итоговом мероприятии Конкурса.

 

5. Руководство Конкурса

Руководство Конкурса осуществляет Оргкомитет.

5.1. Оргкомитет:

· определяет порядок, форму, дату и место проведения;

· утверждает содержание конкурсных испытаний;

· утверждает состав конкурсного жюри;

· осуществляет награждение участников.

5.2. По итогам участия оргкомитет имеет право учредить специальные призы для участников.

5.3. Оргкомитет вправе вносить изменения в данное Положение в соответствии с целями и задачами Конкурса.

 

 

Приложение № 1
к постановлению Президиума
Профобъединения
Республики Марий Эл
от 15.08.2017 г. № 19
(с изменениями от 15.02.2018 г. № 23)

 

 

ПОЛОЖЕНИЕ
о проведении республиканского конкурса
«Профсоюзный мастер»

 

 

1. Общие положения

Республиканский конкурс «Профсоюзный мастер» (далее – Конкурс) проводится с целью повышения уровня работы первичных профорганизаций, мотивации профсоюзного членства, укрепления организаций профсоюза и их авторитета, содействия формированию кадрового резерва на руководящие должности профсоюзных организаций путем выдвижения в резерв наиболее квалифицированных активистов, изучения и распространения опыта работы с молодежью республиканских отраслевых организаций профсоюзов.

 

2. Цели и задачи

2.1.      Цели:

·       повышение эффективности деятельности первичных профсоюзных организаций и цеховых комитетов по представительству и защите социально-трудовых прав, производственных, профессиональных, экономических и социальных интересов членов первичных профсоюзных организаций/цехкома;

·       активизация работы молодежных структур профсоюзных организаций всех уровней;

·       формирование среди молодёжи положительного имиджа профсоюзов;

·       повышение престижа рабочих профессий;

·       создание возможностей для самореализации и раскрытия творческого потенциала работников.

2.2.      Задачи:

·       выявление молодых, применяющих инновационные методы работы профсоюзных лидеров, их поддержка и поощрение, усиление мотивации участия молодежи в профсоюзной работе;

·       привлечение внимания органов власти, работодателей, профсоюзных организаций, общественности к проблемам молодежи;

·       изучение и распространение положительного опыта работы с молодежью профсоюзных организаций всех уровней.

3. Условия и критерии выбора участников

3.1.      Участники:

·       председатели, заместители председателей первичных профсоюзных организаций, председатели цеховых комитетов (с численностью более 100 членов профсоюза), председатели молодежных советов, комиссий по работе с молодежью в возрасте до 35 лет (включительно),  наиболее активные члены профсоюзного актива, имеющие опыт профсоюзной работы не менее 1 года.

Норма представительства:

·       один участник от республиканской организации отраслевого профсоюза.

3.2.      Материалы, предоставляемые для участия в Конкурсе:

·       - заявка на участие;

·       - краткая автобиография участника;

·       - характеристика участника, заверенная подписью руководителя вышестоящей профсоюзной организации;

·       - материалы о работе возглавляемого органа:

-      план работы на текущий календарный год с отчетом о ходе его выполнения;

-      общее количество работников организации (предприятия, завода и т.д.), в т.ч. молодежи;

-      количество членов профсоюза, в т.ч. молодежи (в числовом и процентном соотношении);

-      количество молодежи в составе выборного коллегиального органа первичных профсоюзных организаций /цехкома и его комиссий;

-      копии страниц коллективного договора с пунктами, содержащими социально-экономические гарантии для молодёжи.

·       - личное участие конкурсанта в защите социально-трудовых прав членов профсоюза, в т. ч. молодежи (указать конкретные результаты, приложить подтверждающие материалы);

·       - информационное освещение деятельности профсоюза и мотивации (стенды, сайт, публикации в СМИ, фото и видеоматериалы, буклеты, сборники, памятки и т.д.).

3.3.      Пакет документов предоставлять в бумажном и электронном виде в отдел организационной работы Профобъединения Республики Марий Эл по адресу: г. Йошкар-Ола, Ленинский пр., д. 29, каб. 46. до даты, определяемой ежегодно в постановлении о проведении Конкурса.

 

4. Порядок проведения

Конкурс проводится ежегодно.

4.1.      Подготовительный этап Конкурса проводится в течение года:

·       участники разрабатывают индивидуальный план для реализации достижения целей первичных профсоюзных организаций;

·       реализуют свой опыт и знания в поставленных задачах практической реализации условий Конкурса.

4.2.      Финальный этап Конкурса проводится в сентябре-октябре:

·       финалисты республиканских отраслевых конкурсов принимают участие в итоговом мероприятии Конкурса.

 

5. Руководство Конкурса

Руководство Конкурса осуществляет оргкомитет.

5.1.      Оргкомитет:

·       определяет порядок, форму, дату и место проведения;

·       утверждает содержание конкурсных испытаний;

·       утверждает состав конкурсного жюри;

·       осуществляет награждение участников.

5.2.      По итогам участия оргкомитет имеет право учредить специальные призы для участников.

5.3.      Оргкомитет вправе вносить изменения в данное Положение в соответствии с целями и задачами Конкурса.

 



Яндекс.Метрика